Прокуратура Ловозерского района проверила, соблюдается ли трудовое законодательство в одной из ревдинских школ. Выяснилось , что директор образовательного учреждения принял на должность преподавателя одну из местных жительниц. При этом у северянки имелась погашенная судимость за умышленное причинение легкого вреда здоровью. Ее трудоустройство в учреждение, где обучаются несовершеннолетние, противоречит Трудовому кодексу, а также создает предпосылки к нарушению прав лиц, не достигших восемнадцатилетния, на воспитание в условиях, гарантирующих охрану жизни и здоровья. Прокурор района внес представление на имя директора школы об устранении нарушения. Северянку уволили с должности преподавателя.